McKinsey Geleceğe Hazırlık yazısı: 56 beceride mevcut durum?

McKinsey & Company Haziran 2021 de 56 ülkede 18000 kişiyle çevrimiçi psikometrik anketle veri toplayarak geleceğin iş dünyasında gerekecek nitelikleri, bu niteliklerdeki mevcut seviyeyi ve bu niteliklerin iş bulmaya - daha iyi para kazanmaya - daha iyi iş tatminine olan etkilerini araştırmış.

4 ana kategori içinde 13 nitelik ve bunların içinde toplamda 56 beceri belirlemişler. Ülke ortalamaları belirlenmiş ve genel ortalama için ülke ortalamaları kullanılmış. 13 nitelik için karşılaştırmanın sonucu aşağıdaki gibi çıkmış. Başka bir yazıda bu niteliklerin tanım ve hedeflenen asgari seviye tariflerini de aktaracağım.

• COGNITIVE - Bilişsel ----- ortalama %58
• Kritik düşünebilme + zihinsel esneklik %61
• Planlama ve çalışma tarzı  %54
• İletişim  %52
• INTERPERSONAL - dışadönük yüzümüz ----- ortalama %60
• ilişki kurabilme  %62
• etkin takım çalışması  %59
• harekete geçirebilme  %59
• SELF LEADERSHIP - içe dönük yüzümüz ----- ortalama %61
• öz farkındalık ve öz yönetim  %62
• hedeflere ulaşabilme  %58
• Girişimcilik  %63
• DIGITAL - Dijital  ----- %48
• Dijital okuryazarlık %61
• Yazılım kullanımı ve geliştirme  %39
• Dijital sistemleri anlayabilme  %42
• Genel ortalama    %57

56 ülkede 18000 kişinin ortalamalarına bakıldığında pandemiyle gelen dijital dünyaya henüz alışamadığımız görülüyor. Bu değişen çalışma tarzlarına veya herkesin her yaptığımızı bildiği bir durumda planlama zorluğuna yol açıyor. Artık kol kırıldığında yen içinde kalamayınca derdimizi anlatmak zorlaşıyor, ikircikli konuları uzaktan tarif etmeyi her zaman beceremiyoruz..

McKinsey orjinal yazının köprüsü buradadır.